核心內涵
公司(si)企業(ye)文化(hua)(hua)(hua)的(de)(de)核(he)心是(shi)“做(zuo)人(ren)：誠信、合(he)作(zuo)、善于學(xue)習；做(zuo)事：認真、創新、追求(qiu)卓越”。公司(si)按以上(shang)“做(zuo)人(ren)”、“做(zuo)事”的(de)(de)準則努力推進并積極營造健康、向上(shang)的(de)(de)企業(ye)文化(hua)(hua)(hua)，為股東（國家）、客(ke)戶、員工價值的(de)(de)共同提(ti)升(sheng)，矢志追求(qiu)中化(hua)(hua)(hua)化(hua)(hua)(hua)肥基業(ye)長青。公司(si)的(de)(de)長遠目標是(shi)建(jian)設成為中國最大、世(shi)界領(ling)先的(de)(de)農業(ye)投(tou)入品(pin)綜合(he)服務商。
核心內涵詮釋
誠信
遵守法律法規和(he)(he)公司(si)(si)規章制(zhi)度，遵守行(xing)業(ye)規范，遵守員工(gong)行(xing)為準則，為公司(si)(si)樹立良(liang)好的形象(xiang)和(he)(he)商譽；誠實(shi)守信，言行(xing)一(yi)致，正視(shi)成功與失敗(bai)，不推(tui)卸責任，以實(shi)際(ji)行(xing)動贏得客戶、同事的尊重和(he)(he)信賴；遵守職(zhi)業(ye)道德，對(dui)公司(si)(si)忠誠，維(wei)護公司(si)(si)利(li)益，保守商業(ye)秘密，對(dui)工(gong)作(zuo)中的信息資(zi)料不隱瞞(man)，不虛報。
合作
關注團隊目標和整(zheng)體(ti)利益，與(yu)公(gong)司內外部(bu)人員共同協(xie)作努力實現(xian)公(gong)司目標；以公(gong)司發展為本，貫徹(che)無(wu)邊(bian)界管理(li)思想，積(ji)極(ji)發現(xian)問題并(bing)通(tong)過各種渠道促(cu)成問題的解(jie)決；主動溝通(tong)，廣開言路，認真聽取別人的意見(jian)，并(bing)在(zai)工作中加以改(gai)進。
善于學習
保持開放的態(tai)度，認可并學(xue)習(xi)他人的經驗和長處；客觀地評價(jia)自己，持續(xu)改善自身(shen)能力，不斷改進工(gong)作，追求更高業(ye)績；拓(tuo)寬視(shi)野，放眼全球，關注(zhu)領先(xian)企(qi)業(ye)，把(ba)一切有價(jia)值的經驗和做法(fa)積(ji)極應用(yong)于實踐。
認真
以高度的敬業精神(shen)、責任感和職(zhi)業態度對(dui)待工作、完成工作；艱苦奮斗(dou)，腳踏實(shi)地，知難(nan)而進，鍥而不(bu)舍，不(bu)達目標決不(bu)罷休；關注秩(zhi)序和質量，勇于揭(jie)示問題、提出改進意見并推(tui)動解決。
創新
不因循守(shou)舊，突破(po)常規思維引進甚至創造新(xin)(xin)觀念、新(xin)(xin)機(ji)制、新(xin)(xin)技術、新(xin)(xin)業務，敢(gan)于(yu)(yu)變革，勇于(yu)(yu)開拓；善(shan)于(yu)(yu)在各種環境和條件中主(zhu)動尋(xun)找機(ji)遇(yu)，把(ba)握機(ji)遇(yu)，務求發展(zhan)。
追求卓越
堅持追求高業績(ji)目標的(de)理念，持續(xu)改善工作，不(bu)干(gan)則已，干(gan)則必成(cheng)；理解并(bing)認同公司戰(zhan)(zhan)略，設(she)定與公司發展方向一(yi)致的(de)、具有挑戰(zhan)(zhan)性的(de)目標，并(bing)為之不(bu)懈努力；自信并(bing)勇于超越自我，突破“不(bu)可能”的(de)思維瓶頸，不(bu)斷尋求發展，有敢爭第一(yi)，爭做強者的(de)氣魄。
